«Права у женщины есть. Важно умело воспользоваться ими на благо тому делу, которому служишь»

Секретарь самарского реготделения партии «Единая Россия» Екатерина Кузьмичева о женском стиле управления рабочими процессами

О том, какие качества помогают женщинам в работе, есть ли профессии, с которыми представительницы слабого пола справляются лучше, «Ъ-Волга» рассказала секретарь самарского регионального отделения партии «Единая Россия» Екатерина Кузьмичева.

Фото: Пресс-служба партии "Единая Россия"

- Как вы празднуете 8 марта?

- Как и большинство женщин, принимаю в этот день поздравления от близких и друзей. Первое поздравление, конечно, от супруга. Обязательно приходит сын с женой и внучками. Поздравляем друг друга. Накрываем праздничный обед. С большим удовольствием сама отправляю добрые слова своим подругам.

- Согласны ли вы с мнением, что в нашей стране мужчины и женщины имеют неравные права? В чем это выражено?

- Наша Конституция гарантирует равенство прав вне зависимости от половых признаков. Однако в жизни бывает не всегда так. К примеру, приходят к работодателю два соискателя: женщина и мужчина, оба с хорошим образованием, молодые, квалифицированные. После собеседования работодатель понимает, что женщина больше подходит для работы, но выбирает мужчину. Поскольку думает, что в будущем могут возникнуть проблемы с ее заменой в период замужества, родов и так далее. Это одна сторона. Но бывает так, что мы, женщины, сами уступаем и не отстаиваем свое право на достижение поставленной цели. Надо сказать, исключения всегда бывают, этот процесс бесконечный.

- По вашему мнению, женщине нужны равные права с мужчиной?

- Права у женщины есть. Важно умело воспользоваться ими на благо тому делу, которому она служит. Для этого лично мне достаточно и прав, и возможностей.

- Существует женский стиль управления рабочими процессами? В чем его отличие?

- Может быть. Отличие во взглядах на одни и те же процессы. Мужчины более категоричны - им это иногда помогает. Женщины больше прагматичны, взвешены. Женская мудрость, печать материнства позволяют принимать решения более человечные...

- Сталкивались ли вы со сложностями в управлении мужчинами-подчиненными?

- Все годы я руководила преимущественно женскими коллективами. Сейчас работаю и с мужчинами. Главное, что ценю в людях: честность, порядочность, добросовестное отношение к делу. Это у моих коллег есть. С такими людьми мне по пути.

- На ваш взгляд, есть чисто женские сферы, где мужчинам не место?

- Раньше я так и думала: детский сад - только для женщин, социальная служба - тоже, хирургия - это чисто мужское... Но жизнь вносит свои коррективы. Мы видим много примеров, доказывающих обратное. Зависит не от того, мужчина или женщина выполняют работу. Главное как! Важно отношение, характер самого человека. А оценивают уже люди, которые получают от них помощь.

Екатерина Кособокова

Картина дня

Загрузка новости...
Загрузка новости...
Загрузка новости...
Загрузка новости...
Загрузка новости...
Загрузка новости...
Загрузка новости...
Загрузка новости...
Загрузка новости...
Загрузка новости...
Загрузка новости...