Правительство предупредили о готовящихся массовых сокращениях

Вчера стало известно, что работодатели Башкирии предварительно известили региональные власти о подготовке к сокращению примерно 9 тыс. работников. Это больше трети уже стоящего на учете в службах занятости населения республики. И хотя в министерстве труда рассчитывают на то, что негативный прогноз не сбудется, цифры прошлого года показывают, что фактическая картина может быть хуже ожидаемой. В числе компаний, объявивших о сокращениях,— местные «дочки» крупных федеральных холдингов: «Ростелекома», «Вертолетов России», «Ростеха».

Министерство труда и социальной защиты населения республики вчера объявило, что извещено о подготовке предприятий к массовым сокращениям штата. Как следует из релиза ведомства, в группе риска оказались в первую очередь сотрудники градообразующих и системообразующих предприятий реального сектора. Их руководство направило в службы занятости заявки на увольнение ориентировочно 800 человек. Общее же число сокращаемых может составить, как сообщают в минтруда со ссылкой на опрос работодателей, примерно 9 тыс. работников. Штаты пересматривают как предприятия госсектора, так и частные компании. Сводными данными об отраслевой принадлежности этих предприятий в ведомстве пока не располагают.

Каждый шестой кандидат на увольнение — житель Уфы, следует из информации минтруда. Предприятия региональной столицы намерены сократить до 1,5 тыс. сотрудников. Названия этих компаний в министерстве пока не приводят. Во втором по величине городе региона Стерлитамаке под сокращения могут попасть 400 человек, большинство из них сотрудники муниципального троллейбусного управления. В Салавате службы занятости извещены о высвобождении 609 сотрудников, из которых 250 — работники «Салаватнефтехимремстроя». На 690 человек сокращают штат Кумертауского авиационного производственного предприятия (входит в «Вертолеты России»), на 619 — «Башинформсвязи» («Ростелеком»).

Реальные масштабы увольнений могут оказаться ниже или выше, не исключают в министерстве. Так, в прошлом году предприятия фактически сократили вдвое большее число работников — 9 тыс., чем извещали власти.

На 1 января на учете в службах занятости Башкирии стояли 23 тыс. человек, официальный уровень безработицы в регионе составлял 1,2%.

Заявленные прогнозы работодателей серьезных опасений у правительства пока не вызывают, сказала „Ъ“ министр труда Ленара Иванова. По ее оценке, «ситуация на рынке труда остается стабильной». Тем не менее, в правительстве страхуются и готовят заявку в федеральный центр на получение дополнительных 500 млн руб. на мероприятия «по снижению напряженности на рынке труда», например, на привлечение частных агентств занятости к трудоустройству отдельных категорий безработных, пояснила министр.

В республиканской Федерации профсоюзов знают о готовящихся сокращениях в дочерних подразделениях «Ростеха», в частности на «Уфимском приборостроительном производственном объединении» (УППО). Больше 900 работников предприятия переведены на сокращенную неделю, сокращения там начнутся в марте, сообщили в федерации. На четырехдневку перевел 829 своих работников нефтекамский «Искож». Отрицают планы сокращений в УМПО, Башкирской содовой компании, «Башнефти». Так, заместитель управляющего директора УМПО по персоналу Вячеслав Кислицин заявил „Ъ“, что предприятие ведет прием новых сотрудников. В «Башнефти» уточнили, что персонал временно не набирают.

По мнению финансового аналитика ИХ «Финам» Тимура Нигматуллина, в наиболее уязвимом положении — предприятия с высокой кредитной нагрузкой, а также традиционно низкорентабельные отрасли вроде АПК, строительная сфера, машиностроение и продуктовый ритейл, которые более всего закредитованы. «Высокая кредитная нагрузка наблюдается во многих отраслях, но это не ключевой фактор ухудшения ситуации,— отмечает директор по развитию компании QB Finance Маргарита Горшенева.— К примеру, многие металлургические компании сильно закредитованы, но в условиях ослабления рубля они чувствуют себя лучше, так как получают валютную выручку». «Основной поток сокращений придется не на промышленный сектор, а на компании, ориентированные на потребительский сектор: сотрудники автосалонов, магазинов бытовой техники, туристических компаний. А в реальном секторе глобальных сокращений не произойдет, если среднегодовая цена на нефть составит $65–70 за баррель»,— добавляет госпожа Горшенева.

По мнению старшего аналитика Alpari Анны Бодровой, «сложнее всего придется обрабатывающим производствам, использующим импортное оборудование». «Производственный сектор, его жизнеспособность, тоже пострадает, так как зависит от потребительского спроса, а он, в свою очередь, падает из-за обесценивания национальной валюты»,— добавляет эксперт. По ее мнению, прогнозы Минэкономразвития РФ о росте безработицы с 1,2% до 6,4% могут быть перекрыты втрое.

Руководитель направления исследований рекрутингового портала Superjob.ru Павел Лебедев отмечает, что негативные тенденции рынка труда уже себя проявили: «Ситуация пока еще стабильна, но с начала года количество вакансий в регионе сократилось на 14%, а количество резюме выросло на 7%». В Уфе на одну вакансию, по данным портала, приходится 7,5 резюме, и это выше, чем среднероссийский показатель 4,2 резюме на вакансию. «Это может быть показателем возросшей напряженности на рынке»,— заключил эксперт.

Булат Баширов