РСПП предложил альтернативу существующей пенсионной системе
Помимо традиционной пенсионной системы в России могут функционировать несколько систем «с иным порядком». С таким предложением в письме к ответственному секретарю Российской трехсторонней комиссии (РТК) по регулированию социально-трудовых отношений выступил глава Российского союза промышленников и предпринимателей (РСПП) Александр Шохин. С письмом ознакомился РБК.
РТК — совещательный орган, который обсуждает законопроекты правительства перед внесением в Госдуму.
«Следует рассмотреть целесообразность функционирования в перспективе нескольких пенсионных систем — традиционной с установленным на сегодня порядком уплаты взносов и формирования прав и особых (для разных категорий застрахованных, отраслей, видов деятельности), с иным порядком уплаты взносов и формирования пенсионных прав лиц, застрахованных в таких системах»,— говорится в документе.
Главное о пенсионной реформе
В письме господин Шохин представил несколько инициатив. Среди прочего, РСПП не поддерживает механизм льгот при уплате страховых взносов, который действует для компаний из определенных отраслей, а от накопительного компонента пенсии, считают в союзе, «в принципе, можно отказаться».
РСПП предлагает вернуться к индексации пенсий работающим пенсионерам и реформировать институт выхода на досрочную пенсию, а также развивать корпоративные пенсионные программы для сотрудников с особыми условиями труда.
Напомним, правительство предлагает повысить пенсионный возраст до 65 лет для мужчин и до 63 лет для женщин. Соответствующий законопроект был внесен в Госдуму.
Некоторые мниципальные собрания, профсоюзы и общественные объединения выступили против пенсионной реформы.
Подробнее читайте в публикации “Ъ” «Повышение пенсионного возраста не находит поддержки на местах».