В Челябинске предприятия за пять лет увеличили в 10 раз число вакансий для сварщиков
В Челябинской области за последний год было размещено 1826 вакансий для сварщиков, что в 10 раз больше, чем было пять лет назад. В восемь раз увеличилось число соответствующих резюме. Это выяснили эксперты hh.ru, проанализировав ко дню сварщика востребованность этой профессии на рынке труда.
Как сообщает пресс-служба «HeadHunter Урал», большинство вакансий для обладателей этой профессии в регионе размещают компании, предоставляющие услуги для бизнеса или работающие в металлургии, сфере промышленного оборудования и техники, тяжелого машиностроения и строительства. Чаще всего (60% вакансий) речь идет о вахте, а опыт работы в каждом втором случае требуется от года до трех лет. «Помимо профессиональных компетенций, работодателям важны ответственность трудолюбие, работоспособность, мобильность и пунктуальность. Иногда встречаются и необычные требования, например, “хорошее абстрактное мышление конструкции в пространстве”», – рассказывает руководитель пресс-службы «HeadHunter Урал» Анна Осипова.
При этом многие работодатели готовы предложить сварщикам питание или частичную компенсацию затрат на него, спецодежду и обувь, ДМС, корпоративные мероприятия, а в случае с вахтой – жилье и оплату проезда к месту работы. Средняя предлагаемая зарплата - 66 тыс. руб., а электрогазосварщик, работающий вахтовым методом, может получать от 150 тыс. руб. (правда, в последнем случае речь идет о работе на архипелаге Шпицберген).
Количество резюме сварщиков в Челябинской области выросло на hh.ru за последние пять лет в восемь раз – до 1518. Чаще всего такую работу ищут челябинцы в возрасте 18-30 лет (34%) и 30-40 лет (45%). В основном это мужчины. Каждый второй соискатель указывает в резюме опыт более шести лет. Средняя ежемесячная зарплата, на которую претендуют челябинские сварщики, составляет 40 тыс. руб.