HeadHunter: количество вакансий для выпускников на Урале выросло в 4 раза
За последние два месяца в Свердловской области было открыто около 300 вакансий, подходящих для выпускников университетов и колледжей без опыта работы, что в четыре раза больше, чем в аналогичный период прошлого года, следует из результатов исследования сервиса hh.ru. В России за два месяца было открыто семь тыс. таких вакансий, что в три раза больше показателей 2020 года.
В Свердловской области выпускников чаще всего приглашают на работу компании из IT-отрасли, финансового сектора и металлургии. Самые востребованные специальности связаны с производством, IT-сферой, строительством и медициной. Средняя заработная плата, которую работодатели готовы предложить выпускникам, составляет 37,8 тыс. руб.
«Работодатели стали более лояльны к специалистам без опыта работы, но с профильным образованием, особенно в тех профессиональных сферах, где сегодня есть острая нехватка кадров. При этом в таких вакансиях часто встречаются примечания о наличии хорошей учебной базы», — заявила отмечает руководитель пресс-службы hh.ru Урал Анна Осипова.