Генеральный директор федерального девелопера «Неометрия» Марина Черненко рассказала о том, чем краевой центр привлекает профессионалов со всей России и почему настоящий потенциал города еще только предстоит раскрыть.

— Почему вы решили жить и работать в Краснодаре? Чем вам нравится этот город?

— Краснодар — это большой город, уже миллионник. Но при этом уютный и достаточно компактный. Здесь проще поддерживать тесные связи со своей семьей, родственниками, друзьями. И можно уделять внимание не только работе, общаться с любимыми людьми и в будни, и по выходным. В более крупных городах, например в Москве, это дается сложнее.

— Помните культовую цитату из фильма «Брат»: «В Москву ехать надо, в Москве вся сила». Вам хотелось покорить столицу?

— Амбиций покорять Москву никогда не было. Я хотела там учиться — получать дипломатическое образование. Судьба распорядилась по-другому, я осталась в Краснодаре и построила карьеру в родном городе. И сегодня мне кажется, что для того, чтобы состояться в профессии, совсем необязательно уезжать в столицу.

«Краснодар сегодня — город возможностей»

— Что вас мотивирует в работе?

— Мы уже упоминали амбиции, и для меня они заключаются в том, чтобы стараться сделать что-то, казавшееся другим невозможным, чего другие в твоей сфере еще не делали. Это некий азарт, чувство, что это могу сделать именно я. Заряженность на результат, которая каждый день дает энергию для новых проектов.

— Насколько Краснодар комфортен для бизнеса и построения карьеры?

— Город растет, активно развивается, есть масса возможностей для людей самых разных специальностей. При наличии опыта, знаний и здорового интереса к своей профессии ты можешь добиться очень многого. Уровень заработной платы довольно высокий, климат — великолепный. Можно в любой момент поехать в горы или на море.

Рынок работодателей тоже достаточно широк, представлены как ключевые федеральные компании, так и развивающиеся региональные. Мне кажется, Краснодар с точки зрения карьеры сегодня является одним из наиболее привлекательных городов страны.

Мы, как федеральный девелопер, тоже предоставляем большие возможности для профессионального роста, даем стартовый опыт студентам и привлекаем отличных специалистов со всей страны.

— На ваш взгляд, нужен ли Краснодару статус города-миллионника? Поспособствует ли это его развитию?

— В прошлые годы статус города-миллионника многое давал муниципалитету — в том числе право на строительство метрополитена за счет федерального бюджета. Сегодня таких очевидных преференций нет, однако понятно, что объемы поддержки центра в любом случае определяются исходя из количества населения того или иного города. Поэтому крайне важно, чтобы эти подсчеты совпадали с реальным положением вещей — необходимостью в местах в детских садах и школах, загруженностью транспортной инфраструктуры и т. д.

Для Краснодара этот вопрос, безусловно, крайне актуален. За последние 15–20 лет наш город очень сильно вырос, при этом до переписи населения 2020–2021 годов считалось, что миллионником он не является,— хотя для всех было очевидно, что с учетом агломерации в городе проживает уже более миллиона человек. Поэтому да, безусловно, получение такого статуса изменит отношение к городу в федеральном масштабе.

«Город интересен профессионалам со всей России»

— Люди — это один из главных ресурсов любого дела. Хватает ли вам региональных специалистов?

— Региональных кадров давно не хватает, и эту проблему мы решаем за счет привлечения иногородних специалистов. Как я уже сказала, желающих переехать в Краснодар много, а уровень зарплат в городе достаточно высок. Город интересен профессионалам со всей России. Так что мы можем выбирать из довольно большого количества квалифицированных кандидатов.

Сегодня в «Неометрии» до 80% сотрудников — иногородние. Необязательно это люди из других регионов, в Краснодар активно переезжают и жители других муниципалитетов Краснодарского края.

При этом можно сказать, что мы сами «растим» кадры. Даже профессионалу высокого уровня есть куда стремиться, и внутренняя система нашей компании организована так, чтобы дать сотруднику эту возможность. Получить новые знания, подняться на ступень вверх, открыть в себе дополнительный потенциал.

— В чем вы видите свою социальную миссию? Должен ли предприниматель или руководитель компании стремиться «сделать мир лучше»?

— Социальная миссия бизнеса, как мне кажется, в первую очередь должна выражаться в том, чтобы заниматься своим направлением на самом высоком уровне. Создавать качественный и прибыльный продукт. В нашем случае это комфортные проекты в недвижимости, позволяющие жителям страны решить свой жилищный вопрос. А также большой объем налоговых поступлений в бюджеты разных уровней.

Другое важное направление, которое определил собственник Alias Group и федерального девелопера «Неометрия» Борис Юнанов,— помощь больным детям, которая является основной формой благотворительности холдинга.

Также, на мой взгляд, важно не забывать и о своей личной социальной миссии — растить и воспитывать детей, уделять внимание семье.

— Какие основные задачи вы сейчас перед собой ставите?

— Развиваться как руководитель, усиливать свои компетенции и экспертность в различных направлениях. И двигаться вперед вместе с командой профессионалов, каждый из которых также заинтересован в своем росте и общем результате.

«Хочется увидеть переосмысление исторического центра»

— Назовите свое основное жизненное правило.

— Нужно быть благодарным за то, что у тебя есть, и находить положительное в любой ситуации. Желание иметь больше — это нормальное человеческое свойство, но пустое недовольство жизнью еще никому не помогло сделать ее лучше.

— Каким вы видите будущее Краснодара?

Если говорить в разрезе девелопмента, то следующим шагом для города, на мой взгляд, может стать переосмысление концепции исторического центра Краснодара. Мы увидим, как он преобразится и станет похож на отдельные кварталы Москвы и Санкт-Петербурга. Начнем ценить и восстанавливать свою идентичность. Думаю, что большие изменения претерпит архитектура новых краснодарских проектов, как жилых, так и коммерческих,— она станет более осмысленной и органичной.

Также хочется увидеть, как в Краснодаре появляется больше парков и зелени. У нас очень цветочный город, клумбы радуют глаз круглый год — где еще в России вы такое увидите? Необходимо использовать этот потенциал, чтобы сделать родной город еще красивее и комфортнее для жизни.

---

Наши оперативные новости и самая важная информация — в Telegram