«Женское лидерство» получило знак качества
Приложение издательского дома «Коммерсантъ» стало лауреатом премии Woman Who Matters
Приложение «Женское лидерство» издательского дома «Коммерсантъ» стало лауреатом премии Woman Who Matters в номинации «Спецпроекты в СМИ, посвященные женщинам». Торжественная церемония вручения прошла сегодня в ресторане She на Большой Никитской.
Слева направо: основатель форума и премии Woman Who Matters Анна Рудакова, обозреватель отдела экономики газеты «Коммерсантъ» Анастасия Мануйлова и телеведущая Мария Кравцова
Фото: Woman who matters
«Женское лидерство» запустилось в этом году под руководством обозревателя отдела экономики газеты «Коммерсантъ» Анастасии Мануйловой. Приложение выходит несколько раз в год на 4−8 полосах и распространяется вместе с газетой «Коммерсантъ».
«Женское лидерство» ставит своей целью освещение роли женщин в современном обществе, их карьерных целей, а также достижения гендерного равенства в профессиональной сфере.
Партнерами проекта являются крупные российские компании, такие как «Авито», ОАО РЖД, банк «Ренессанс», АО «Трансмашхолдинг», Группа GEFCO, «Северсталь — Центр Единого Сервиса», кадровые платформы и агентства hh.ru, RosExpert, Odgers Berndtson Russia и Ruspartners, государственные структуры, например министерство инвестиций и развития промышленности Московской области, а также некоммерческие организации, такие как АНО «Россия — страна возможностей», Ассоциация менеджеров и благотворительный фонд «Рэй».
Премия Woman Who Matters — первая всероссийская премия, привлекающая внимание к вкладу женщин в различные сферы деятельности. Она сфокусирована на выявлении и освещении лучших корпоративных проектов, практик и программ российских и международных компаний в отношении женщин. В этом году свои проекты на соискание премии подали более 100 компаний, 60 из них прошли отборочный тур и 22 — вышли в финал. Многие из этих проектов — федерального масштаба.
«Наша премия и форум существуют уже семь лет и постоянно трансформируются, чтобы лучше отражать изменения в обществе. В этом году мы создали новую номинацию — "Спецпроекты в СМИ, посвященные женщинам", чтобы подчеркнуть важность общественной дискуссии в российских медиа о женщинах в бизнесе и предпринимательницах. Мы выбрали в качестве номинанта издание "Женское лидерство", потому что этот проект инициировал в публичном пространстве множество интересных обсуждений о специфике женского карьерного пути и женского подхода к бизнесу»,— отметила основатель форума и премии Woman Who Matters Анна Рудакова.
«Для нас — для команды "Женского лидерства" — большая честь стать лауреатами премии Woman Who Matters, особенно если учесть, что наш проект существует только с этого года. Эта награда — свидетельство важности обсуждения темы женского лидерства в российском обществе. Сейчас мы видим, что роль женщин все активнее обсуждают, с одной стороны, представители государства, с другой — общественные движения, транслирующие повестку феминизма. Все чаще и те и другие, общаясь со своей целевой аудиторией, переходят на менторский тон и не хотят вступать в дискуссию. Приложение "Женское лидерство" — как раз попытка наладить этот диалог общества, бизнеса и государства. С его помощью мы создаем пространство, где женщины могут говорить о себе, говорить о том, чего они хотят, что им нужно и к каким целям они стремятся»,— рассказала редактор приложения «Женское лидерство» Анастасия Мануйлова.
В числе лауреатов премии в других номинациях — проект «Хит Woman Клуб» авторства АО «Русская Медиагруппа», шоу «Я женщина — я могу» ПАО «Совкомбанк», проект «Формула хороших дел» ПАО «СИБУР Холдинг».