Краснодарцы рассказали, как часто теряют работу после корпоративов
Опрос сервиса Superjob показал, как часто в Краснодаре сотрудники теряют работу из-за неподобающего поведения на корпоративах. В исследовании участвовали представители кадровых служб и сами работники.
Фото: Ирина Бужор, Коммерсантъ
«О подобных случаях вспомнили 14% работающих краснодарцев: 6% рассказали, что инициатива исходила от провинившегося сотрудника, еще 8% — от руководства»,— говорится в исследовании.
Мужчины чаще (19%) рассказывали о таких случаях по сравнению с женщинами (10%). Также старшие возрастные группы чаще сталкивались с увольнениями из-за поведения на корпоративах, чем молодежь (13% против 8%).
Большинство работников (75%) не помнили случаев увольнений по этому поводу. Многие отмечали, что считают такие ситуации глупыми и необоснованными для расторжения трудового договора.