"Даже в сложные времена зарплата может остаться прежней"
Вознаграждения топ-менеджеров крупных американских компаний за последний год выросли на 4%. Согласно исследованию, опубликованному в газете The Wall Street Journal, в 2013 году руководитель высшего звена получил, в среднем, $9 млн 800 тыс. Эксперты отмечают, что зарплата руководства не всегда зависит от доходности компании.
Фото: outnow.ch