Глава НПФ «Благосостояние» (100% принадлежит ОАО РЖД) Елена Сухорукова заявила о начале активного выхода НПФ на внешний рынок негосударственного пенсионного обеспечения в Хабаровском крае. Фонд планирует привлекать страхователей, не связанных с деятельностью железнодорожного транспорта. Эксперты указывают на то, что без широкой информационной работы среди работающего населения добиться хороших результатов будет невозможно.
Сегодня пенсию от фонда получают около 9 тыс. железнодорожников, это практически одна треть ветеранов ДВЖД, вышедших на пенсию после 2001 года (когда заработал дальневосточный филиал «Благосостояния»), и по назначениям 2008 года ее средний размер достиг 3 тыс. руб.
«В целом по стране на начало текущего года 3,8 млн человек перестали быть „молчунами“ и перевели накопительную часть своей пенсии в частные фонды. Из этого числа 762 тыс. человек поверили нам, пенсионные накопления, привлеченные НПФ, увеличились до 7,7 млрд руб. На 1 сентября их уже более 860 тыс. человек, и мы планируем до конца года довести количество застрахованных лиц до 1 млн», — сказала руководитель НПФ.
«Ставлю нашему дальневосточному филиалу цель более агрессивно, яростно выходить на рынок Хабаровского края», — заявила Елена Сухорукова, призвав коллег более активно работать, в частности, с предприятиями речного и морского транспорта, лесной отрасли.
Как уточнил руководитель дальневосточного филиала НПФ Александр Сухинин, работа со сторонними лицами, не связанными с железнодорожным транспортом, в Хабаровском крае ведется с прошлого года. «За этот год привлекли чуть более 1 тыс. человек, это немного. Но мы только начинаем выходить на открытый рынок. В настоящее время вышли на организации здравоохранения, народного образования в Хабаровске, ведем переговоры. В ближайших планах встреча с руководством Дальневосточного государственного университета путей сообщения», — проинформировал Александр Сухинин.
В управлении Дальневосточной магистрали поддержали планы «Благосостояния» активнее привлекать вкладчиков с внешнего рынка. «То, что руководство НПФ ставит задачу филиалу, чтобы он начал работать в других отраслях, правильно, — говорит замначальника ДВЖД по кадровым и социальным вопросам Олег Курунов. — Речники, лесники, которые работают в нашем регионе, таких филиалов не имеют. Если вступил человек в железнодорожный фонд, он наравне с нашими железнодорожниками будет обеспечивать себе достойную старость».
Руководитель управления по организации персонифицированного учета и взаимодействия со страхователями и застрахованными лицами отделения Пенсионного фонда РФ по Хабаровскому краю Ольга Данилова отчасти связывает намерения «Благосостояния» работать с нежелезнодорожным населением в регионах с принятием ФЗ №56 «О дополнительных страховых взносах на накопительную часть трудовой пенсии и государственной поддержке формирования пенсионных накоплений», который вступает в действие с 1 октября 2008 года. Напомним, для россиян должна заработать система софинансирования добровольных пенсионных накоплений. Ее смысл сводится к следующему: в пенсионную копилку граждан, которые примут решение о перечислении в счет будущей накопительной пенсии дополнительных взносов, государство в течение 10 лет будет вносить свой взнос, из соответствия 1 тыс. руб. на внесенную 1 тыс. руб., но не более 12 тыс. руб. в год.
«Ожидается больший приток денег на рынок негосударственного пенсионного обеспечения, но, вероятно, после 1 октября на территории Хабаровского края появятся филиалы и других НПФ, которых в России сегодня более ста. С началом действия закона о софинансировании станет шире круг лиц, готовых стать вкладчиками. Частным фондам это на руку, они и активизируются. Пока же у нас менее 10% работающего населения доверили НПФ накопительную часть своей пенсии», — отметила Ольга Данилова.
Директор Хабаровского филиала НПФ Электроэнергетики Оксана Кобцева считает основным препятствием работы частных фондов на открытом рынке слабую информированность населения о добровольном пенсионном страховании. «Наш филиал, образованный в 2005 году, с самого начала стал работать с разными предприятиями, не только энергетического комплекса. Но работа эта сложная, порой тяжело доказать руководителю, что дополнительное пенсионное страхование его подчиненных — нужное дело. Тяжело уговорить работодателя, выделить час рабочего времени, чтобы наши специалисты могли провести встречи с коллективом», — рассказала она.
По мнению менеджера, пока не будет подробных консультаций с населением, никакой активности по привлечению вкладчиков после 1 октября ждать не стоит. НПФ уже направил руководству мэрии Хабаровска просьбу, чтобы городские власти рекомендовали предприятиям проводить встречи работников с представителями частных фондов.
«Кроме того, в программе софинансирования есть определенные сложности. На решение вопросов нормативного характера уйдет не один месяц. Я думаю, в Хабаровском крае программа заработает в лучшем случае к марту следующего года», — считает директор филиала НПФ Электроэнергетики.
Игорь Михайлов