Красивым людям проще устроиться на работу — к такому выводу пришли исследователи, опросившие и работодателей, и их потенциальных сотрудников. 82 процента работодателей сказали, что при равных достоинствах отдадут предпочтение соискателю с хорошими внешними данными (ставку на красоту делают в маленьких и очень больших компаниях). И только 10 процентов работодателей сказали, что внешность не имеет значения при устройстве на работу.
Сами соискатели тоже считают, что красота — это сила (77 процентов). 13 процентов опрошенных не придают внешности решающего значения при трудоустройстве, они ставят на интеллект. Интересно, что со временем такой подход становится более популярным. Еще два года назад на красивые глаза надеялись 82 процента опрошенных.