В Ростовской области может быть разработана целевая программа подготовки кадров для нужд ЖКХ, предложение в ходе обсуждения стратегии развития региона до 2030 года поддержал накануне врио губернатора Василий Голубев, передает пресс-служба главы РО. Отмечается, в ходе обсуждения участники дискуссии неоднократно поднимали вопрос о подготовке квалифицированных кадров, дефицит которых сейчас остро стоит в отрасли.«Я не знаю регионов, которые создали бы программу подготовки кадров для жилищно-коммунальной отрасли. Может быть, надо готовить не сотни людей, а десяток, другой, третий. Задумайтесь над этим. Закрыть надо ниши и пятна, которые не заполняются», - предложил господин Голубев. По его словам, решать проблемы в сфере ЖКХ за счет роста тарифов и бюджетных дотаций – не панацея, а стратегическая ошибка. «Мы должны работать на развитие. Если мы не сможем прийти к ситуации, когда количество ремонтов соответствует количеству износа зданий, а будем наполнять рюкзак проблем, он будет все тяжелее и тяжелее», - отметил глава региона. Кроме того, в ходе дискуссии был выработан ряд задач, направленных на создание новой системы управления жилищно-коммунальной отраслью. Фундаментом новой системы, по мнению участников площадки, должны стать модернизация и строительство инфраструктуры, повышение привлекательности отрасли для инвесторов, внедрение энергоэффективных технологий. В сфере управления жилыми домами основная роль отводится усилению лицензионного контроля.