Бывший лондонский банкир подал в суд на банк Citigroup. Как сообщает Bloomberg, 56-летний управляющий директор по энергетическому банкингу Нильс Кирк проработал в компании около 30 лет и был уволен в 2017 году из-за возраста. В иске указано, что топ-менеджер инвестиционного банкинга перед увольнением указал ему на возраст и «настрой на работу по своим методам». Речь идет о 54-летнем сопредседателе инвестиционного банка Citigroup Маноло Фалько.
По словам Нильса Кирка, это уже не первый случай дискриминации по возрасту в Citigroup: ранее на банк подавал в суд председатель финансовых учреждений в Европе, на Ближнем Востоке и в Африке Жиль Грэхем, которого уволили в 2016 году в возрасте 58 лет.
Представители банка сообщили, что намерены защищать упомянутых в иске сотрудников. А также представили статистику, согласно которой в Citigroup в 2016 году из 51 управляющего три сотрудника были старше 55 лет, а старше 50 лет — 15 сотрудников.