Российским чиновникам вернули урезанные зарплаты. Теперь им будут платить на 10% больше. Сокращенные оклады госслужащие получали последние четыре года. Так называемый антикризисный указ ежегодно подписывал президент Владимир Путин. Однако в этом году подобного документа бухгалтерии Белого дома и Кремля не получали.
Фото: Александр Печеркин
Информацию “Ъ FM” подтвердил пресс-секретарь президента Дмитрий Песков: «К сожалению, речь не идет об увеличении, просто вернули те 10%, которые срезали в 2015 году. Дело в том, что тогда решение принималось в связи с дефицитным бюджетом. Сейчас же он исполняется с профицитом, и эти факторы, которые требовали сокращения зарплаты на 10%, сейчас исчезли, поэтому зарплата вернулась в прежнее состояние, еще раз повторяю, без какого-либо увеличения. Кроме того, это не может исполняться только в отношении государственных служащих, это связано с общим уровнем зарплат, но пока об увеличении речи не идет».
Сам Дмитрий Песков зарабатывает около 13 млн руб в год. Такая сумма указана в его декларации за 2018. Кстати, труд пресс-секретаря президента ценится гораздо больше, чем работа самого главы государства. “Ъ FM” изучил декларации госслужащих за прошлый год еще с десятипроцентной заморозкой.
Судя по декларациям сотрудников президентской администрации за прошлый год, самым богатым из руководителей стал первый зам Сергей Кириенко, чей годовой доход превысил 66 млн руб. А его начальник Антон Вайно заработал за год чуть меньше 9 млн руб. Из кремлевских толстосумов можно назвать секретаря Совета безопасности Николая Патрушева. Его доход приближается к 34 млн руб. Начальник управления президента по общественным проектам Сергей Новиков получил за прошлый год 61 млн руб., а полномочный представитель президента в Приволжском федеральном округе Игорь Комаров заработал 657 млн руб. Доходы самого главы государства на этом фоне выглядят довольно скромными: Владимир Путин задекларировал чуть больше 8,5 млн руб. — получается, по 740 тыс. руб. в месяц. Самой популярной машиной у помощников президента оказался Mercedes Benz. А сам Путин по-прежнему владеет двумя старенькими «Волгами» и «Нивой» с прицепом. Зарплаты силовых министров и руководителей спецслужб, по данным РБК, складываются из базового оклада — это почти 180 тыс. руб., ежемесячного поощрения на сумму в 1 млн руб. и ежеквартального также в 180 тыс. руб. Для них тоже несколько лет назад была установлена десятипроцентная заморозка оклада. Сейчас назад свои 10% получат также и депутаты Госдумы. Как заявил журналистам лидер ЛДПР Владимир Жириновский, вместо 300 тыс. руб. теперь депутаты начнут получать 330 тыс.
Зарплаты государственных служащих не оцениваются рыночными индикаторами, и аналогичные позиции в разных ведомствах могут оплачиваться по-разному. HR-специалисты отмечают, что в коммерческих структурах картина гораздо прозрачнее — там есть четкое понимание того, как добиться большей зарплаты, пояснил старший менеджер по развитию бизнеса кадрового холдинга АНКОР Михаил Абгарян: «Во-первых, стоит учитывать индексацию, хотя эта история очень индивидуальная и ситуативная. Во-вторых, компании заинтересованы в определенных специалистах, и одним из инструментов их привлечения является больший уровень дохода, чем в среднем по отраслевому рынку труда. Еще один вариант — когда этих специалистов пытаются переманить, и для их удержания фирмы поднимают внутренний фонд оплаты труда по тем или иным специалистам. Ввиду того, что есть достаточно большое количество крупных промышленных объектов в сфере нефтехимии и переработки, специалисты в этих отраслях действительно являются востребованными, и можно говорить о том, что уровень дохода посредством перехода из одной компании в другую может вырасти. Мы можем также говорить о высоком спросе на специалистов в IT-отрасли. Там в качестве механизма, безусловно, действует перекупка. В целом можно говорить о приросте в 10-20%».
Кстати, работодатели должны регулярно повышать своим сотрудникам зарплаты. В Трудовом кодексе говорится об индексации в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги. В законе нет прямого указания для пересчета зарплат в небюджетных организациях, но в различных разъяснениях и судебных решениях указывается, что вне зависимости от формы собственности предприятия работодатели обязаны проводить индексацию.