Вчера в Ростове-на-Дону чиновники федерального и регионального уровня провели сразу несколько мероприятий, направленных на популяризацию реформы пенсионного обеспечения. Сначала на вопросы журналистов в прямом эфире «Эхо Ростова» отвечал замглавы Минэкономразвития РФ Михаил Дмитриев, который призвал при выборе управляющей компании для накопительной части пенсии отдавать предпочтения негосударственным компаниям. После этого в конгресс-холле гостиницы «Интурист» прошла конференция, организованная управляющей компанией «Тройка-диалог». На ней представители компании подвергли резкой критике новое пенсионное законодательство и действия Пенсионного фонда.
Михаил Дмитриев несколько смешался, отвечая на вопрос, почему ростовское отделение Пенсионного фонда агитирует граждан направлять свои средства государственному распорядителю («Внешэкономбанку»). Замминистра, секунду-другую поразмыслив, ответил, что это «связано с недостаточной правовой грамотностью работников Пенсионного фонда».
Не дожидаясь, когда Пенсионный фонд России заключит договоры с 55 управляющими компаниями, получившими допуск к работе с пенсионными накоплениями, компания «Тройка-диалог» организовала конференцию «Практические аспекты пенсионной реформы». Как оказалось, конференция была созвана для того, чтобы специалисты «Тройки» могли покритиковать новое пенсионное законодательство и действия Пенсионного фонда. Как торжествуя заметил заведующий сектором «Бюро экономического анализа» Ростислав Кокорев, «у этого государственного органа нет даже своего интернет-сайта».
Защищая свое ведомство, заместитель управляющего ростовским отделением фонда РФ Татьяна Белянина признала, что «определенные издержки все же есть». Чтобы их устранить, работники пенсионного фонда, по словам госпожи Беляниной, посетят 776 предприятий области и примут от работников заявления о передаче средств в управляющие компании. В свою очередь господин Кокорев не исключил возможности оказания на работников предприятий при выборе управляющей компании мер административного воздействия. Госпожа Белянина со своей стороны отметила, что многие ростовские работодатели «оказались не на высоте»: около 13% из них не предоставили о своих работниках индивидуальных сведений, касающихся размеров заработной платы.
ПОЛИНА ЕФИМОВА