Российские работодатели планируют повысить в этом году зарплаты своим сотрудникам в среднем на 10%, сообщила «Российская газета» со ссылкой на исследование рекрутингового сайта HeadHunter. Иностранные компании готовы повысить зарплаты на 7%.
Исследователи рассчитали медианный показатель, где половина сотрудников может рассчитывать на повышение зарплат от 7-10%.
О пересмотре зарплаты заявили 80,2% российских работодателей, иностранных — 88,5%. Изменить зарплаты уже в январе готовы 20% работодателей из России и 16% иностранных компаний. Остальные заявили, что повысят зарплаты в течение первого полугодия.
Из декабрьского опроса SuperJob следует, что около трети российских компаний (32%) в ближайшее время намерены повысить или проиндексировать заработную плату своему персоналу. Еще 40% компаний не планируют на ближайший период повышать или индексировать зарплаты.
Напомним, по данным опроса фонда «Общественное мнение» (ФОМ), медианные значения зарплаты россиян в августе 2019 года составили 21 тыс. руб. Более трети — 39% работников не удовлетворены уровнем зарплаты. По мнению большинства россиян, хотя они и приспособились жить «по средствам», их заработок не соответствует тому объему и уровню сложности работы, с которыми они сталкиваются.
Подробнее об исследовании — в публикации “Ъ” «Зарплата просит удвоения».