В правительстве Нижегородской области подготовили льготы по налогу на имущество и прибыль инвесторам, подписавшим с государством специнвестконтракты. Компании смогут рассчитывать на нулевые ставки по ним, если уровень зарплат персонала не опустится ниже среднего по региону. Эксперты отмечают, что предлагаемые меры затрагивают лишь крупные проекты.
Рассчитывать на льготы по налогам при соблюдении условий СПИК
и сохранении уровня зарплат сможет Горьковский автозавод
Фото: Роман Яровицын, Коммерсантъ
Рассчитывать на льготы по налогам при соблюдении условий СПИК
и сохранении уровня зарплат сможет Горьковский автозавод
Фото: Роман Яровицын, Коммерсантъ
Правительство Нижегородской области подготовило поправки в региональные законы «О налоге на имущество организаций» и «О предоставлении льгот по налогу на прибыль организаций». Согласно изменениям, которые сейчас проходят антикоррупционную экспертизу, компаниям, заключившим с властями специальные инвестиционные контракты (СПИК), могут быть оказаны дополнительные преференции. Их могут освободить от налоговых отчислений в бюджет Нижегородской области, если инвесторы продолжат платить сотрудникам зарплату выше средней по региону.
При соблюдении данного условия инвестор сможет рассчитывать до окончания действия контракта на нулевую ставку по налогу на имущество, которое он создал или приобрел в рамках СПИК.
Для проектов с инвестициями до 10 млрд руб. нулевая ставка действует пять лет, при вложениях до 25 млрд руб. — десять лет. Если инвестиции составляют от 25 млрд до 50 млрд руб., компании могут пользоваться льготой 15 лет, преференция на 20 лет распространяется на проекты дороже 50 млрд руб. Если условия по зарплате не выполняются, ставка по налогу на имущество для инвестора вырастет до 1,1%.
Отдельные преференции подготовлены для участников СПИК, которые модернизируют производственные мощности. Чем больше средств вложит компания в реконструкцию производства, тем меньше заплатит налога на имущество. Налоговые ставки в этом случае варьируются от 0,25%, если удельный вес стоимости модернизации составляет 75-100% от остаточной цены объекта, до 1,25%, если вложения в реконструкцию составляют 25-49% от остаточной стоимости недвижимости. Если инвестор не выполняет условия специнвестконтракта по сохранению уровня зарплаты, ставки вырастут до 0,55-1,65%.
Нулевые процентные ставки предусмотрены для участников специнвестконтрактов и по налогу на прибыль, основным критерием также станет уровень зарплаты не ниже среднеобластного. Неисполнение критерия поднимет налоговую ставку до 8,5%. Как и в случае с налогом на имущество, сроки предоставления преференций зависят от объема инвестиций, варьируются от пяти до 50 лет и ограничены действием СПИК.
Как писал “Ъ-Приволжье”, первый СПИК стоимостью 20 млрд руб. Минпромторг РФ, региональное правительство и Группа ГАЗ подписали в 2018 году. Контракт рассчитан до 2028 года и предусматривает выпуск новых моделей коммерческих автомобилей, тяжелых грузовиков и развитие производства комплектующих холдинга. Еще один СПИК заключен между Минпромторгом РФ, правительством области и ООО «Снабполимер Медицина», которое за 3 млрд руб. строит производство медицинских одноразовых шприцев на Бору. Выполняются ли условия СПИК, в правительстве региона сообщить отказались, сославшись на коммерческую тайну предприятий. «Пандемия коронавируса и последующий спад в экономике не мог не затронуть предприятия промышленного комплекса», – отметили при этом в кабинете министров.
Сейчас правительство Нижегородской области ведет переговоры о заключении СПИК с несколькими инвесторами. «Однако это будет возможно сделать только после разработки и принятия всех нормативных правовых актов на федеральном и региональном уровне», — сообщили в правительстве.
Аналитик ГК «Финам» Алексей Коренев отмечает, что предложенные нижегородскими властями меры в основном касаются крупных инвесторов, стабилизация финансового положения которых скорее связана с восстановлением спроса на их продукцию по мере снятия карантинных мер, нежели с предлагаемыми административными послаблениями. Кроме того, он напоминает, что предприятия могли воспользоваться господдержкой и получить средства на выплату зарплат сотрудникам, а значит, потенциально и на поддержание ее на среднерегиональном уровне только в том случае, если сохранили 90% персонала.
«В условиях, когда производство в некоторых компаниях было остановлено, сохранить 90% персонала стало просто невозможно, как и поддерживать докарантинный уровень зарплат. Единственным вариантом оставался кредит, чтобы спасти бизнес и протянуть до тех времен, когда ситуация улучшится и спрос вернется. Крупный бизнес, конечно, понес меньшие потери, чем малый и средний, но, полагаю, и ему пришлось прибегать к подобным мерам. В связи с этим и ему, вероятно, понадобится помощь», — рассуждает эксперт.