Муниципальное управление электротранспорта Уфы (МУЭТ) в двух судебных инстанциях не смогло получить разрешения отступить от утвержденной законом очередности погашения долгов и сделать приоритетной выплату заработной платы сотрудникам, а не уплату налогов и пенсионных взносов. Суд посчитал, что, поскольку на предприятии нет долгов по зарплате, а его хозяйственная деятельность продолжается, то необходимости менять приоритеты выплат нет. Конкурсный управляющий МУЭТ Данил Рыбалко считает, что решение суда может быть связано с изменившейся бюджетной политикой в стране в период пандемии.
Фото: Александр Казаков, Коммерсантъ / купить фото
Фото: Александр Казаков, Коммерсантъ / купить фото
Восемнадцатый арбитражный апелляционный суд оставил в силе решение арбитражного суда Башкирии по иску МУП «Управление электротранспорта Уфы», признанного банкротом в декабре прошлого года.
Конкурсный управляющий предприятия Данил Рыбалко, ссылаясь на решение собрания кредиторов, просил суд разрешить МУЭТ отступить от предусмотренной законом очередности погашения долгов и в первую очередь выплачивать зарплату сотрудникам и направлять деньги на обслуживание подвижного состава, а только после этого погашать задолженности по налогам и взносам на обязательное пенсионное страхование.
В апреле текущего года суд первой инстанции отказал в удовлетворении иска.
В обоснование апелляционной жалобы представитель МУЭТ указал, что у предприятия достаточно имущества для удовлетворения требований кредиторов, а также настаивал на том, что приоритет заработной платы над налоговыми требованиями обоснован, так как наличие «задолженности по заработной плате повлечет за собой увольнение имеющихся в штате должника квалифицированных специалистов, что напрямую повлияет на процесс осуществления должником его основной деятельности».
Общий размер задолженности МУЭТ сегодня оценивается в 397,5 млн руб. Из них 296,1 млн — долги по страховым взносам, 64,6 млн руб. — по налоговым платежам. Кроме того, предприятие должно 5,5 млн руб. ООО «БашРТС» за тепло и 2 млн руб. арендной платы управлению земельных и имущественных отношений Уфы. «Ежемесячно ко второй очереди текущих платежей добавляются требования по выплате заработной платы в соответствии с фондом оплаты труда должника. Так, максимальный в 2020 фонд оплаты труда был в марте месяце — 34 307 390 руб., без удержания НДФЛ», указано в материалах суда.
Отказывая в удовлетворении жалобы, апелляционная инстанция отметила, что у МУЭТ есть «неисполненные обязательства по уплате обязательных платежей, задолженность по заработной плате отсутствует», а хозяйственная деятельность предприятия продолжается. «Продолжение хозяйственной деятельности должно быть направлено на получение достаточной выручки должником с последующим погашением текущих требований за тот период времени, пока имущество не будет выставлено на торги, а не продолжать накапливать задолженность еще больше», указано в постановлении. Кроме того, для отступления от установленной законом очередности удовлетворения требований кредиторов по текущим обязательствам «управляющий должен доказать наличие экстраординарных оснований», чего сделано не было, подчеркнули в суде.
Как рассказал "Ъ" Данил Рыбалко, впервые предприятие обратилось в суд за изменением приоритета выплат два года назад из-за компенсации выпадающих доходов не в полном объеме. Тогда суд удовлетворил иск конкурсного управляющего и разрешил предприятию изменить приоритет с выплаты налогов на оплату труда сотрудников и эксплуатационные платежи.
«Впоследствии мы через суд несколько раз разрешали эту ситуацию, однако 7 апреля 2021 года суд не удовлетворил очередное заявление», — говорит господин Рыбалко. Он отмечает, что судебная практика в стране по аналогичным спорам ранее складывалась в пользу предприятий, но из-за пандемии коронавируса изменилась бюджетная политика, и суды стали отказывать в удовлетворении подобных заявлений.
Сегодня зарплаты сотрудникам предприятия выплачивают за счет субсидии, рассчитанной на год. «Но так как мы вынуждены в первую очередь погашать налоговую задолженность, эту субсидию мы выберем быстрее», – отмечает конкурсный управляющий.
Парк МУЭТ состоит из 150 трамваев и 175 троллейбусов со средней степенью износа 98%. Выпуск подвижного состава на линии с 7 апреля сократился наполовину, так как у предприятия нет возможности нести эксплуатационные расходы. Выходящий на линии транспорт работает «благодаря профессионализму инженеров и техников», говорит господин Рыбалко.
Адвокат юридической фирмы «Рустам Курмаев и партнеры» Ярослав Шицле считает, что решение апелляционной инстанции «выглядит обоснованным». «Суд указал, что в предыдущие разы заявления управляющего об установлении приоритета выплаты заработной платы над уплатой налогов удовлетворялись с оговоркой о том, что продолжение деятельности должника должно приводить к улучшению финансового состояния, а не к накоплению долгов», — отметил эксперт. По мнению господина Шицле, перспектива обжаловать решение апелляционной инстанции низкая, но, принимая во внимание «социальный фактор», у предприятия все же есть «шансы на успех в кассации».