Вчера руководство Новочеркасского электродного завода (Ростовская область) объявило о присоединении к корпоративной пенсионной системе Сибирско-уральской алюминиевой компании (СУАЛ), Трубной металлургической компании (ТМК) и ЗАО «Ренова». На предприятии считают, что взаимодействие с негосударственной пенсионной системой, созданной крупными промышленными холдингами, позволит увеличить пенсионные накопления работников, а также повысить надежность их размещения.
Как сообщил „Ъ“ председатель правления Ассоциации производителей углеграфитовой продукции Дмитрий Шатохин, взаимодействие с негосударственной пенсионной системой, созданной крупными промышленными холдингами, позволит увеличить пенсионные накопления работников электродных предприятий, а также повысить надежность их размещения.
В свою очередь, председатель совета «Большого пенсионного фонда» Алексей Гончаров отметил, что это уже не первое объединение усилий крупных промышленных холдингов для участия в проводимой государством пенсионной реформе. «Согласно логике пенсионной реформы, именно негосударственные пенсионные системы, созданные крупными промышленными предприятиями, должны взять на себя часть пенсионной ответственности государства. Уверен, что укрупнение пенсионных систем, надежность и стабильность которых обеспечивают работодатели, отвечает интересам всех категорий работников и ветеранов наших предприятий», — добавил Алексей Гончаров.
АЛЕКСЕЙ ПАВЛОВСКИЙ