«Зарплата.ру»: зарплаты свердловских инженеров в 2023 году выросли на 32%
В Свердловской области наибольший рост медианных зарплат в 2023 году показали предложения для инженеров, сообщил сервис по поиску работы и сотрудников «Зарплата.ру».
Рабочее место инженера
Фото: Марина Молдавская, Коммерсантъ
Рабочее место инженера
Фото: Марина Молдавская, Коммерсантъ
У инженеров по эксплуатации она выросла на 10% и составила до 55 тыс. руб., инженеров-конструкторов на 18% — до 65 тыс. руб., у инженеров-электронщиков зарплата выросла на 32%, они могут получать до 61,5 тыс. руб. Кроме того, отмечается рост зарплат у кладовщиков, которая подросла на 12%, до 55 тыс. руб., на 22% — у менеджеров по персоналу (до 55 тыс. руб.), операторов станков ЧПУ (на 23% — до 98 тыс. руб.), слесари с ростом зарплаты на 9% могут получать до 60 тыс. руб.
Согласно исследованиям, вызванный демографическими и экономическими факторами кадровый дефицит усилил конкурентную борьбу за соискателей. Основным инструментом привлечения работников стало увеличение зарплатных предложений, а в новом году активно будет развиваться тренд на снижение дискриминации на рынке труда. Так, в последние два года компании начали активнее привлекать на работу кандидатов старше 40 лет, женщин на традиционно «мужские» вакансии, а также людей с ограниченными возможностями, кратный рост найма которых в 2023 году говорит о реальной потребности работодателей — ранее размещение таких вакансий в первую очередь было обусловлено нормами законодательства.
Кроме того, компании стали охотнее принимать на работу кандидатов без опыта. Тренд на это начался весной прошлого года в большинстве отраслей и вырос на 50% относительно прошлых лет. «В данном случае снижение предложения со стороны соискателей будет способствовать развитию этого тренда, поэтому можно с уверенностью говорить о дальнейшем росте числа вакансий для кандидатов без опыта работы. Сюда также можно отнести рост интереса работодателей к несовершеннолетним соискателям, на который также повлияло снятие законодательных ограничений»,— пояснил руководитель департамента аналитики «Зарплаты.ру» Юрий Михеев.
