Свердловчан призвали рожать больше детей из-за дефицита электриков
Свердловчанам необходимо больше рожать детей, чтобы устранить кадровый дефицит в строительной отрасли. С таким заявлением в эфире «ОТВ». выступил генеральный директор фонда капремонта региона Станислав Суханов.
Фото: Константин Семенец, Коммерсантъ
Фото: Константин Семенец, Коммерсантъ
«Надо, в первую очередь, научиться больше детей создавать семье. У нас кадровый дефицит связан, во-первых, с уменьшением количества рождаемости. Сегодня дети, которые готовы производить потомство — это дети 1998 года, а это был пик снижения рождаемости тоже. И через 18 лет мы снова получим эту ситуацию»,— считает Станислав Суханов.
По словам господина Суханова, в частности, сейчас отмечается нехватка электриков. В этом году выполнить замену электроснабжения необходимо в 676 домах из 774. «Сегодня все фонды борются за рабочую силу»,— отметил он, добавив, что нехватка рабочей силы может сказаться и на сроках выполнения программы капремонта.
В 2023 году наиболее острой проблемой для бизнеса стала нехватка квалифицированных кадров. По данным ежегодного опроса СОСПП, об этом заявили 76,5% компаний против 52% в 2022 году. Причем у 45,1% (+13,6% за год) ситуация с кадрами ухудшилась. Доля предприятий, которым не хватает специалистов со средним уровнем квалификации, увеличилась с 39,6% до 46,1%, с высшим уровнем — с 41,7% до 54,9%. Доля компаний, которым удалось решить кадровую проблему, напротив, сократилась за год на 5,8% — до 22,5%.
