Готовность оставить свой город ради работы зависит от занимаемого места в компании: руководители охотнее соглашаются на смену места жительства, нежели работники среднего звена. Дело в том, что последних дополнительные бонусы от нанимателей при переезде не касаются, отмечают эксперты.