Минтруда предлагает ввести максимально допустимый размер "золотого парашюта" для топ-менеджеров госкомпаний: сумма выплат не должна превышать шестимесячную зарплату. Эксперты инициативу одобряют, но подчеркивают: главное, чтобы в законе в итоге не оказалось лазеек для его несоблюдения.