Только пятая часть россиян (18%) готова искать новую работу через социальные сети, свидетельствуют данные опроса портала Superjob. В большинстве случае соискатели моложе 24 лет и имеют среднее образование. При этом показатель эффективности такого способа трудоустройства составляет только 15%.