В 2015 году в Башкирии продолжился начатый в конце 2000-х годов процесс поглощения предприятий вертикально интегрированными холдингами. Внедрение корпоративных стандартов управления активами стало одной из причин прошлогодней смены топ-менеджеров целого ряда крупных компаний. Но были и другие причины перестановок, в том числе смена фаворитов республиканской администрации и политическая необходимость в принесении жертв за неэффективность работы по ряду направлений. О ключевых назначениях и отставках прошедшего года - в приложении «Review.Итоги года».
Кадры вертикального предела. Читать подробнее.