Казалось бы, всем хорош кондиционер, однако его коллективное использование может сопровождаться конфликтами. В офисах нередко разгораются споры по поводу температуры воздуха, кондиционеры включают и выключают по три-четыре раза на дню. Согласно опросу, проведенному в США, 42% "белых воротничков" считают, что у них на работе слишком жарко, 56% — что слишком холодно. Между тем неспособность создать в офисе приемлемые климатические условия приводит к серьезным финансовым потерям. Как подсчитали в Великобритании, около 2% рабочего времени тратится на конфликты вокруг температуры, из-за чего экономика теряет более £13 млрд в год. В Австралии подобные потери оцениваются в $6,2 млрд. Эксперты отмечают, что правильный температурный режим заметно улучшает мотивацию персонала, неправильный же, наоборот, снижает трудовую активность, не говоря уже о росте заболеваемости. Идеальная температура в офисе пока не определена. Исследований на эту тему мало, а нормативы, где они есть, не учитывают многие человеческие особенности (пол, метаболизм и проч.). Так что внутренний климат сплошь и рядом зависит от мнения руководства. К примеру, основатель Facebook Марк Цукерберг уверен, что арктическая свежесть в переговорных (+15°C) помогает сосредоточиться. А в Овальном кабинете у президента Обамы так тепло, что там, как говорит персонал Белого дома, можно выращивать орхидеи. Основатель современного Сингапура Ли Куан Ю считал, что идеальная температура в помещениях — строго 22°C. Похоже, мирная атмосфера в офисах установится лишь с введением индивидуального климат-контроля для каждого рабочего места.
Фото: Кирилл Кухмарь, Коммерсантъ