Глава Минтруда Котяков выступил против шестидневной рабочей недели
Глава Минтруда Котяков: в РФ не собираются вводить шестидневную рабочую неделю
В России нет планов вводить шестидневную рабочую неделю, заявил министр труда и социальной защиты Антон Котяков на полях ПМЭФ. Министр напомнил, что трудовое законодательство «достаточно гибкое» и позволяет работнику формировать удобный график работы.
Антон Котяков
Фото: Игорь Иванко, Коммерсантъ
Антон Котяков
Фото: Игорь Иванко, Коммерсантъ
Официальное введение шестидневной рабочей недели маловероятно из-за рекордно низкой безработицы, пояснил Антон Котяков. Ранее идею установления шестидневной рабочей недели продвигала, например, ассоциация предпринимателей по развитию бизнес-патриотизма «Аванти». Организация направляла свое предложение главе Минтруда. Необходимость увеличить число рабочих дней она аргументировала санкциями против России.
«Работодатель понимает, что за работу сверх нормы или в выходной придется заплатить. Работник понимает, что он за это получит больший объем оплаты, чем за обычный трудовой день. Поэтому шестидневка — нет»,— сказал господин Котяков «РИА Новости».
Он отметил, что в законодательстве предусмотрена повышенная оплата при переработках, а также возможность выхода на работу в выходные и праздничные дни. Из-за гибкости трудового законодательства потребность в шестидневной рабочей неделе отпадает, считает министр.
Согласно действующему законодательству, некоторые предприятия могут устанавливать шестидневную рабочую неделю в зависимости от условий производства. В таком случае общим выходным днем является воскресенье, а продолжительность рабочего времени остается на уровне 40 часов в неделю.
О том, как топ-менеджеры относятся к шестидневному рабочему графику,— в материале «Ъ» «Суббота встраивается в будни».
